1、具有10年以上工作经验。具有大型企业、上市公司、金融机构或法律事务所法律实务工作经验者优先。
2、具备良好的法律谈判技巧；具备较强的法律逻辑思维能力，分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力；通过司法考试，有律师执业资格证书者优先。
3、具备较强的文字功底和表达能力，良好的语言表达、沟通协调能力以及人际关系处理能力。
4、为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核，制定法律凤险解决方案，负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险，必要时可采取进行适当的法律规避。
5、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议，知识产权等经菅行为的法务管理标准化。
6、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起、审核、评审工作。规范合同的签定和管理。
7、负责公司的应诉和诉讼事务。
8、负责收集、整理与公司经管理有关的法律、法规政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。
9、协助公司职能部门办理企业开业注册、合并、分立、合并、解散、清算、注销等工商事务